Coordinador/a de Procesos, Métricas, Riesgos y Personas TI
MISIÓN
En dependencia del Área de Gobierno TI será el responsable de gestionar los procesos y procedimientos del modelo de gobierno corporativo de TI, facilitando el conocimiento de estos y mejorando el rendimiento del modelo de Gobierno TI Corporativo como resultado de una mayor eficiencia operativa.
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
- Responsable de gestionar los procesos y procedimientos del modelo de gobierno corporativo de TI, facilitando el conocimiento de estos y mejorando el rendimiento del modelo de Gobierno TI Corporativo como resultado de una mayor eficiencia operativa.
- Apoyo a la Estrategia.
- Definición de los objetivos para la mejora de Procesos corporativo.
- Coordinar el equipo de procesos TI y corporativo.
- Asegurar el cumplimiento de los procesos, su optimización y la detección temprana de problemas, mediante la elaboración de informes tanto operativos como a la Dirección de TI.
- Apoyo a la Estrategia
- Implementar los Objetivos marcados para el área de métricas
- Definir e implementar Cuadros de Mando
- Seguimiento de la Actividad de los Procesos y análisis del rendimiento.
- Análisis de los resultados e implementación de mejoras mediante la coordinación de los responsables de los procesos.
- Gestión anticipada de los problemas y optimización del proceso de escalado.
- Gestión del Diccionario de TI, y SPOC de Gobierno del dato (Comisionado del Dato de TI).
- Controlar y centralizar el cumplimiento de recomendaciones de Auditorías para todas aquellas que impacten en TI.
- Coordinación con el departamento de Auditoría Interna para aquellas auditorías que requerirán capacidad de recursos de TI.
- Seguimiento de las recomendaciones de Auditoría para su correcto cumplimiento en plazo.
- Centralizar el cumplimiento de Riesgos TI para toda la adecuación de EIOPA/DORA.
- Completar la definición e implantación de la Gestión de Riesgos TIC, según el marco DORA.
- Coordinar el equipo de Riesgos TIC.
- Responsable del proceso de Capacidad de TI, que comprende el levantamiento de Capacidad de TI por recurso y distribución en vasos de actividad para el año, junto a la monitorización del proceso.
- Levantamiento de capacidad de recursos anuales y su dedicación entre distintas actividades
- Seguimiento del consumo de capacidad y análisis de puntos críticas.
- Mejora continua del proceso.
REQUISITOS
Experiencia deseada:
- Mínimo 10 años de experiencia en departamentos de Gobierno TI, Procesos, Gestión de Riesos y Auditoría, Gestión de capacidad de personas TI y Reporting.
- Experiencia en el uso de herramientas de G. Proyectos: ServiceNow
- Experiencia en el uso de herramientas de reporting: Power BI y ServiceNow.
- Experiencia en el uso de herramientas ofimáticas Excel (nivel avanzado), Word y PowerPoint.
Conocimientos Requeridos:
- Licenciatura y/o Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones, Matemáticas, Económicas o Administración y Dirección de Empresas.
- Formación en Procesos de TI y Riesos de TI (COBIT)
- Certificación de Project Management Professional
- Lean IT Foundation Certificate
- Agile - Scrum Master Certificate
- Professional Scrum Master II
- ITIL® v3 Foundation
- IT Governance Foundation based on CobiT® 5.0 Certificate
- Scaled Agile Certification – SAFe Agilist Certificate
Habilidades críticas
- Alta capacidad de organización y planificación
- Orientación a resultados.
- Alta capacidad de Interlocución con CIOs de Empresas, Cumplimiento Normativo, Auditorias, Seguridad Corporativa, etc.
- Gestión de personas.
En el Santalucía Seguros trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.